Formation Expertise paie : les éléments complexes de la paie avec Excel

Contrôler les éléments complexes de la paie avec Excel

4.5/5 ( 4 avis)
1 jour Présentiel Expertise
tealium

Objectifs pédagogiques

Contrôler les réintégrations fiscales et sociales selon l'application des dispositions récentesContrôler la CSG/CRDSContrôler les indemnités de rupture de contrat selon le cadre réglementaireContrôler les régularisations des tranches de cotisations

Programme de la formation

Engagement

Vous vous engagez dans votre formation. Connectez-vous sur votre espace participant et complétez votre questionnaire préparatoire. Votre formateur recevra vos objectifs de progrès. Auto-évaluez vos compétences pour suivre vos progrès à l'issue de votre formation.

Contrôler les réintégrations fiscales et sociales selon l'application des dispositions les plus récentes

Compréhension des règles généralesCalcul des plafonds d’exonérationComment affecter les sommes à réintégrer ?
  • Cas pratique : établir un fichier permettant de calculer les montants à réintégrer avec Excel

Contrôler la CSG/CRDS

Connaissance des éléments exclus de l’abattementLe plafonnement annuel
  • Cas pratique : construire un fichier permettant de calculer le plafond d’exonération avec Excel

Contrôler les indemnités de rupture de contrat selon le cadre réglementaire

Le régime social et fiscal des indemnités de ruptureCalcul des plafonds d’exonérationLe traitement des sommes à réintégrer
  • Cas pratique : concevoir un fichier permettant de calculer les montants à réintégrer avec Excel

Contrôler les régularisations des tranches de cotisations

Les régularisations de la tranche B et de la tranche CLes régularisations des cotisations maladies et AF complémentaires
  • Cas pratique : créer un fichier permettant de vérifier les bases calculées par les logiciels de paie avec Excel

Transfert

Votre parcours de formation se poursuit dans votre espace participant. Connectez-vous pour accéder aux ressources et faciliter la mise en œuvre de vos engagements dans votre contexte professionnel.

À qui s’adresse cette formation ?

Gestionnaires paie - Responsables paie - Collaborateurs de la fonction paie - Collaborateurs de la fonction RH

Pré-requis

Avoir une connaissance des fonctions de base d’Excel

Avoir une connaissance de la paie ou avoir suivi la formation :

Moyens pédagogiques

Dispositif de formation structuré autour du transfert des compétencesAcquisition des compétences opérationnelles par la pratique et l'expérimentationApprentissage collaboratif lors des moments synchronesParcours d'apprentissage en plusieurs temps pour permettre engagement, apprentissage et transfertFormation favorisant l'engagement du participant pour un meilleur ancrage des enseignements

Satisfaction et Evaluation

L'évaluation des compétences sera réalisée tout au long de la formation par le participant lui-même (auto-évaluation) et/ou le formateur selon les modalités de la formation.Evaluation de l'action de formation en ligne sur votre espace participant :A chaud, dès la fin de la formation, pour mesurer votre satisfaction et votre perception de l'évolution de vos compétences par rapport aux objectifs de la formation. Avec votre accord, votre note globale et vos verbatims seront publiés sur notre site au travers d'Avis Vérifiés, solution Certifiée NF ServiceA froid, 60 jours après la formation pour valider le transfert de vos acquis en situation de travailSuivi des présences et remise d'une attestation individuelle de formation ou d'un certificat de réalisation

Parmi nos formateurs

  • Jérôme Lhermine

    Gérant d'une société d'externalisation de la paie, Herakles International

    Il intervient en tant que formateur ou consultant aussi bien pour des grands groupes que pour des petites structures. Il partage son expérience et ses connaissances dans tous les domaines de la paie (bâtiment, transport et la paie en général).

Financement de la formation

Vous êtes salarié(e) d’entreprise ? Vous pouvez vous faire financer votre formation par le plan de développement des compétences de votre entreprise (ex- plan de formation) :

Le plan de développement des compétences, c’est l’ensemble des actions de formation établi à l’initiative de l’employeur dans le cadre de la politique de ressources humaines de l’entreprise. Il est annuel et s’élabore généralement en fin d’année. D’après la loi du 5 septembre 2018 « pour la liberté de choisir son avenir professionnel », l’action de formation est désormais définie comme « un parcours pédagogique permettant d'atteindre un objectif professionnel ». De nouvelles actions de formation font ainsi partie de cette définition comme : le tutorat, le coaching, l’AFEST, le MOOC, le mentoring…

Tous les salariés de l’entreprise peuvent être concernés par le plan de développement des compétences, quelle que soit la nature, la durée de leur contrat ou leur ancienneté.

L’OPCO gère, généralement, les dépenses liées aux coûts pédagogiques, rémunérations et allocations formation, transport, repas et hébergement. Suite à la réforme de la formation 2018, les missions des OPCO vont être redéfinies d’ici 2021.

N’hésitez pas à vous rapprocher de votre service RH/ formation pour plus d’informations sur les prises en charge possibles.

Si vous ne connaissez pas votre OPCO, vous pouvez vous rendre sur le site du ministère du travail en suivant ce lien.

Vos avis sur la formation

4.5/5
4 avis de consommateurs
18/11/2023

ras

STEPHANIE L.
18/11/2023

RAS

ASMAA A.
18/03/2022

avoir accès à un outil en ligne pendant la formation permettant d’interagir avec le formateur et avoir des points individuels pendant les exercices pour guider et aider à la réflexion, sans déranger les autres participants.. suggérer un matériel en prérequis (avoir 2 écrans) et un niveau en excel (connaitre les fonctions somme et condition). Compte tenu du contexte, c'est déjà bien d'avoir pu procéder ainsi (chacun son fichier excel) en écoutant la théorie et son application.

anonymous a.
18/03/2022

Formation satisfaisante

anonymous a.

Inter

1 jour
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Repas inclus (en présentiel)
1 329 € HT

Nos sessions 2024 en présentiel à Paris se dérouleront à Paris ou à Paris-La Défense

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