Sylvie Verstraeten a rejoint SQLI le 18 avril 2017 en tant que Directrice des Ressources Humaines Groupe, avec pour mission d’accompagner la transformation de l’entreprise et sa stratégie de croissance, contribuer au développement d’une culture reposant sur ses trois valeurs fondatrices – Creative Spirit, Commitment, Forward Thinking – et orchestrer une politique RH Groupe collaborative.

Diplômée d’un Master 2 en Droit des Affaires et d’un Llm en Droit Européen, Sylvie Verstraeten débute sa carrière en 1997 en qualité de Juriste au sein de Steria et devient dès 2005 Directrice Juridique France, poste qu’elle occupera pendant 5 ans. En 2010, elle choisit de réorienter sa carrière et est nommée Directrice des Ressources Humaines France de Steria pour élaborer et mettre en œuvre la stratégie RH supportant les enjeux de transformation du Groupe et assurer la montée en valeur de la fonction RH. Suite à la fusion Sopra Steria elle devient DRH adjointe Groupe en charge de l’international et contribue notamment à la conception et au déploiement du processus d’intégration.

Dans le cadre de sa mission, Sylvie porte notamment un programme stratégique initié au cours du dernier trimestre 2016, visant à renforcer la marque employeur du Groupe et sa visibilité, accélérer le recrutement, permettre à chacun d’être partie prenante de son évolution, fédérer l’ensemble des forces vives autour du projet d’entreprise et mettre l’Expérience Collaborateur au centre de la politique RH.

"Je suis ravie de rejoindre le Groupe SQLI pour contribuer à sa transformation et connecter l’ensemble des collaborateurs du Groupe à un projet RH alliant engagement et innovation", dit Sylvie Verstraeten.

"La transformation de SQLI est en marche et je suis particulièrement heureux d’accueillir Sylvie, qui fera bénéficier le Groupe de son expérience éprouvée afin d’insuffler une nouvelle dynamique RH et d’atteindre les objectifs que nous nous sommes fixés dans le cadre du plan Move Up 2020," ajoute Didier Fauque, Directeur Général du Groupe SQLI.