L'exploitant d'un club libertin doit indemniser son hôtesse qui, travaillant de nuit et devant porter des talons aiguille tout en étant régulièrement debout, a développé une lombo-sciatalgie.

L'hôtesse d'un club libertin poursuit son employeur en justice pour manquement à son obligation de sécurité en matière de protection de la santé physique de ses employés. Dans un arrêt du 5 octobre 2022 (n° 19/09320), la cour d’appel de Paris donne raison à l'hôtesse et condamne l'employeur à lui verser 1.000 €. Les juges relèvent que l'employeur n'établit pas l'existence d'une visite médicale d'embauche ni de mesures de prévention relative à la sécurité et la santé au travail de ses salariés, alors pourtant que ceux-ci travaillaient de nuit et dans des conditions difficiles, ce qu'il ne pouvait (...)